Der folgende Ablauf könnte einer sein, mit dem ich Ihnen in Ihrem Dienst als Gemeindeleiter, Pastor oder als christliche Führungskraft helfen kann:

1. Vorstellungsgespräch
   WIr lernen uns bei einem ersten, kostenlosen Vorstellungsgespräch innerhalb von ca. 20-30 Minuten kennen. Danach entscheiden Sie – und ich -, ob wir in das Leitungscoaching einsteigen wollen. Die Coachings können direkt vor Ort (Berlin), per Online-Coaching (Zoom) oder auch via Telefon stattfinden.
   
2. Coaching-Sitzungen
   Wir vereinbaren eine Anzahl von Coaching-Sitzungen und terminieren diese. Ich empfehle, vorerst drei Gespräche zu planen. Je nachdem können weitere Coaching-Treffen vereinbart werden.
   Ein Leitungscoaching dauert 50-60 Minuten.
   
3. Hausaufgaben
   Je nachdem, welches Ziel Sie ansteuern wollen, kann es hilfreich sein, zwischen den Sitzungen bestimmte Hausaufgaben/Übungen zu absolvieren, damit Sie in Ihrem Dienst als Führungskraft wirksamer vorankommen.
   
4. Gebet
   Ich empfehle, das Leitungscoaching mit Gebet zu beginnen. Dieses Gebet kann individuell in der Stille erfolgen, es kann gemeinsam laut gebetet werden oder ich bete stellvertretend für die gemeinsame Zeit.

Im gemeinsamen Gespräch entdecken wir, ob Ihnen womöglich auch nur ein bis zwei Treffen genügen, oder ob Sie mehr als drei Coaching-Sitzungen gebrauchen können. Ebenso können zwei Sessions zusammengelegt werden (100-120 Minuten).